Convenio comercio del papel 2026: dependiente 18.474,41 €/año

El salario anual de un dependiente del comercio del papel y artes gráficas queda en 18.474,41 euros en 2026, tras tres subidas consecutivas del 3 % desde 2024. El Boletín Oficial del Estado de 14 de septiembre de 2026 publica el convenio colectivo nacional del sector para 2024-2026, con atrasos de los tres ejercicios que deben abonarse en el mes siguiente a la publicación.

Qué se publica

La Dirección General de Trabajo registra y ordena publicar, por resolución de 2 de septiembre de 2026, el convenio colectivo nacional del ciclo de comercio del papel y artes gráficas 2024-2026, código 99001105011981. Lo suscribieron el 21 de abril de 2026, con un acta de subsanación de 27 de julio de 2026, la Confederación Española de Gremios y Asociaciones de Libreros (CEGAL) y la Federación de Asociaciones Nacionales de Distribuidores de Ediciones (FANDE), por las empresas, y FeSMC-UGT y Servicios-CC. OO., por las personas trabajadoras.

El ámbito es todo el territorio español. Se aplica a las empresas cuya actividad principal es el comercio, distribución, importación y exportación de productos editoriales y material de escritorio: librerías de libro nuevo y viejo, papelerías y material didáctico, papel de impresión, embalaje y recuperación, comercio filatélico, publicaciones periódicas y venta minorista de discos. El convenio dura del 1 de enero de 2024 al 31 de diciembre de 2026 y rige desde su publicación, salvo las cláusulas retributivas; se prorroga de año en año si no se denuncia con tres meses de antelación.

Cambios principales

El artículo 26 fija un incremento del 3 % para cada uno de los tres años, con efectos del 1 de enero de 2024, 2025 y 2026. Si el IPC interanual de diciembre de 2026 supera el 3 %, se aplicará un incremento adicional máximo del 1 % con efectos de 1 de enero de 2026. Los atrasos «se abonarán en el mes siguiente a la publicación en el BOE del presente convenio colectivo». La retribución anual de las tablas comprende doce mensualidades, dos pagas extraordinarias y una paga de beneficios.

Tabla salarial unificada del anexo III (euros brutos anuales):

Área	Grupo	Puesto	2024	2025	2026
Administración	0	Director/a General	26.999,67	27.809,66	28.643,95
Administración	0	Director/a de División	25.391,29	26.153,02	26.937,61
Administración	0	Director/a de Departamento	24.298,07	25.027,01	25.777,83
Administración	I	Titulado/a de Grado Superior	26.614,44	27.412,87	28.235,26
Administración	I	Jefe/a de Compras, Personal, Informática o Financiero	22.754,06	23.436,68	24.139,78
Administración	II	Titulado/a de Grado Medio	22.753,38	23.435,98	24.139,06
Administración	II	Responsable de Sección	20.694,67	21.315,51	21.954,98
Administración	III	Contable / Programador/a	19.150,65	19.725,17	20.316,92
Administración	III	Oficial Administrativo/a	17.541,96	18.068,22	18.610,26
Administración	III	Administrativo/a-Atención al cliente	16.833,71	17.338,72	17.858,88
Administración	III	Técnico/a Mantenimiento Informático	16.658,49	17.158,25	17.672,99
Administración	III	Técnico/a Sistemas de Información	16.833,71	17.338,72	17.858,88
Administración	IV	Auxiliar Administrativo/a	16.126,74	16.610,54	17.108,85
Administración	IV	Telefonista	15.837,06	16.312,17	16.801,53
Establecimiento	I	Jefe/a de Ventas / Encargado/a General	22.754,06	23.436,68	24.139,78
Establecimiento	I	Titulado/a de Grado Superior	26.614,44	27.412,87	28.235,26
Establecimiento	II	Gerente de Establecimiento	19.821,97	20.416,63	21.029,13
Establecimiento	II	Titulado/a de Grado Medio	22.753,39	23.435,99	24.139,07
Establecimiento	II	Jefe/a de Grupo	19.278,67	19.857,03	20.452,74
Establecimiento	II	Encargado/a de Establecimiento / Jefe/a de sección mercantil	18.893,22	19.460,02	20.043,82
Establecimiento	II	Jefe/a de Sucursal	20.760,15	21.382,96	22.024,44
Establecimiento	III	Dependiente/a	17.413,91	17.936,32	18.474,41
Establecimiento	III	Técnico/a de Comercio Exterior / Representante Comercial	17.025,09	17.535,84	18.061,91
Establecimiento	III	Administrativo/a Atención al cliente	16.833,71	17.338,72	17.858,88
Establecimiento	III	Oficial Administrativo/a	17.541,96	18.068,22	18.610,26
Establecimiento	IV	Teleoperador/a	16.608,10	17.106,34	17.619,53
Establecimiento	IV	Auxiliar de Caja	16.191,10	16.676,84	17.177,14
Establecimiento	IV	Auxiliar Administrativo/a	16.126,74	16.610,54	17.108,85
Establecimiento	V	Asistente Establecimiento	15.837,06	16.312,17	16.801,53
Logística	I	Jefe/a de Sección Logística	20.760,15	21.382,96	22.024,44
Logística	I	Titulado/a de Grado Superior	26.614,44	27.412,87	28.235,26
Logística	II	Jefe/a de Almacén	20.717,55	21.339,08	21.979,25
Logística	II	Jefe/a de Transporte	18.941,71	19.509,97	20.095,27
Logística	II	Titulado/a de Grado Medio	22.753,39	23.435,99	24.139,07
Logística	III	Encargado/a de Unidad Logística / Profesional de Oficio 1.ª	17.098,74	17.611,70	18.140,05
Logística	III	Oficial Administrativo/a	17.541,96	18.068,22	18.610,26
Logística	IV	Repartidor/a Conductor/a	16.608,10	17.106,34	17.619,53
Logística	IV	Profesional de Oficio 2.ª	16.547,51	17.043,93	17.555,25
Logística	IV	Operario/a Logística	15.982,29	16.461,75	16.955,61
Logística	IV	Auxiliar Administrativo/a	16.126,74	16.610,54	17.108,85
Logística	V	Mozo/a Empaquetador/a	15.837,06	16.312,17	16.801,53
—	V	Personal de Servicios Auxiliares	15.837,06	16.312,17	16.801,53
—	V	Personal de limpieza por horas (€/hora)	6,62	6,82	7,02

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Las dos últimas filas figuran en la página final del anexo sin indicación de área funcional. El propio anexo recuerda que el salario mínimo interprofesional de 2026 es de 17.094 euros anuales y que «las empresas deben respetar ese SMI»; varios puestos de los grupos IV y V quedan por debajo de esa cifra en la tabla.

Fuera de tabla, los cuatrienios de antigüedad valen 16 euros y 17 euros los devengados desde el 1 de enero de 2016. Idiomas requeridos, diploma de escuela de librería y escaparatismo generan un plus del 10 % del salario base cada uno, y la nocturnidad, un 25 % del salario base. El anexo fija dietas de 11,02 euros (media jornada) y 15,73 euros (jornada completa) para 2026, mientras el artículo 32 mantiene 8,90 y 12,72 euros.

La jornada máxima es de 1.772 horas anuales de trabajo efectivo, con un día de asuntos propios retribuido al año y al menos cinco fines de semana libres. Las vacaciones son de 30 días naturales, la mitad como mínimo en el periodo estival escolar. La hora extraordinaria se paga con un 20 % de recargo y el festivo trabajado, con un 75 %.

Implicaciones operativas

Las empresas del sector deben liquidar en la nómina del mes siguiente a la publicación las diferencias de 2024, 2025 y 2026, lo que obliga a regularizar bases de cotización y a revisar los finiquitos pagados desde enero de 2024. El artículo 50 da tres meses desde la publicación para concertar el seguro colectivo de vida de 20.000 euros por fallecimiento e incapacidad permanente absoluta o gran incapacidad. El preaviso de baja voluntaria es de 15 días naturales, con descuento de un día de salario por día de retraso.

Fuente

Resolución de 2 de septiembre de 2026, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo nacional del ciclo de comercio del papel y artes gráficas 2024-2026. Boletín Oficial del Estado núm. 227, de 14 de septiembre de 2026, sección III, BOE-A-2026-19181. Texto completo.

Código de convenio REGCON: 99001105011981.

Convenio comercio del papel 2026: dependiente 18.474,41 €/año

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