Convenio metal Almería 2026 (2025-2027): subida del 3 %

El oficial de oficio de 1.ª de la industria siderometalúrgica de Almería cobra en 2026 un salario base de 39,06 euros al día, y el ingeniero o licenciado 1.680,35 euros al mes, tras una subida del 3 % sobre las tablas definitivas de 2025. El nuevo convenio provincial para 2025-2027 se publica en el Boletín Oficial de la Provincia de Almería núm. 179, de 16 de septiembre de 2026, con efectos económicos desde el 1 de enero de 2025.

Qué se publica

Es el anuncio de la Delegación Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en Almería, de 1 de septiembre de 2026, que ordena inscribir y publicar el Convenio Colectivo del sector de la industria siderometalúrgica, suscrito el 31 de julio de 2026 para los años 2025 a 2027. Lo firman el Sindicato Provincial de Industria de CC. OO. de Almería y FICA-UGT Andalucía, por la parte social, y la Federación Provincial de Empresarios del Metal de ASEMPAL, por la empresarial.

Según su artículo 6, el convenio entra en vigor al día siguiente de su publicación, sus efectos económicos se retrotraen al 1 de enero de 2025 y termina el 31 de diciembre de 2027. Si no se denuncia con un mes de antelación, se prorroga por periodos anuales. Se aplica a las empresas del metal con centros de trabajo en la provincia de Almería, aunque su domicilio social esté fuera.

Cambios principales

La disposición quinta fija los incrementos: 2,35 % en 2025 sobre las tablas publicadas en el BOP de 23 de junio de 2025, 3 % en 2026 y 3 % en 2027. Tabla salarial vigente en 2026 (selección de categorías):

La columna de cuatrienios adquiridos corresponde, según el artículo 33, al personal indefinido que ya prestaba servicios en la misma empresa antes del 1 de enero de 1995; el resto cobra el cuatrienio general indicado más abajo. En 2027 el oficial de oficio de 1.ª pasa a 40,23 euros al día, el peón a 36,64 euros al día y el ingeniero a 1.730,76 euros al mes. El convenio publica las tablas completas de 2025, 2026 y 2027.

Otros importes de 2026:

• Cuatrienio (máximo cuatro): 39,76 €/mes (40,95 €/mes en 2027).
• Plus de convenio: 6,05 € por día natural; aprendices, 4,82 €.
• Plus de asistencia: 2.129,20 € anuales, 9,68 €/día con jornada de ocho horas y 220 días de trabajo.
• Bolsa de vacaciones: 560,80 € (449,43 € aprendices y contratos formativos).
• Dieta: 40,37 € completa y 13,17 € media, un 20 % más fuera de la provincia; kilometraje, 0,26 €/km.
• Ayuda a estudios: 111,86 € anuales por hijo/a en enseñanza obligatoria (el doble con dos o más, sin beca).

La jornada ordinaria máxima es de 1.760 horas anuales, con 40 horas semanales como regla general, y las vacaciones son de 30 días naturales. Hay tres pagas extraordinarias (julio, Navidad y beneficios en marzo) de 30 días de salario base más antigüedad. La cláusula de garantía salarial prevé, si el IPC de 2026 supera el 3 %, una revisión de hasta el 0,50 % con efectos del 1 de enero de 2027, cuya aplicación «no generará derecho al percibo de atrasos».

Implicaciones operativas

Hay que actualizar las nóminas a las tablas de 2026 y liquidar los atrasos de 2025 y 2026: según el artículo 7, se pagan también a quien ya no esté en la empresa, «dentro de los 90 días siguientes a la publicación de las tablas salariales en el B.O.P.». La póliza de accidentes de 32.000 euros debe formalizarse en los 60 días siguientes a la publicación.

Fuente

Anuncio de la Delegación Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en Almería, de 1 de septiembre de 2026, por el que se inscribe y publica el Convenio Colectivo Provincial de Trabajo de la Industria Siderometalúrgica para 2025-2027. Boletín Oficial de la Provincia de Almería núm. 179, de 16 de septiembre de 2026, anuncio 2414/26, págs. 8-40. Texto completo.

Código de convenio REGCON: 04000415011982.