Transporte de viajeros de Guadalajara: tablas salariales 2026

El Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara, número 43 de 4 de marzo de 2026, publica las tablas salariales para el año 2026 del Convenio Colectivo del Transporte de Viajeros Regulares y Discrecionales de la provincia de Guadalajara. El acuerdo fue suscrito el 13 de febrero de 2026 por la representación empresarial y los sindicatos CC.OO. y UGT.

Qué se publica

Se trata de la inscripción y publicación de las tablas salariales correspondientes al año 2026, registradas en la Delegación Provincial de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo de Castilla-La Mancha. El ámbito es provincial y comprende el sector del transporte de viajeros por carretera, tanto en servicios regulares como discrecionales, de la provincia de Guadalajara. El convenio tiene el código REGCON 19000845011997. El texto publicado fija las retribuciones por categoría profesional y el resto de conceptos económicos aplicables durante el ejercicio; no consta en la publicación un porcentaje de incremento expreso respecto al año anterior.

Cambios principales

Las tablas establecen, para cada categoría, un salario base mensual al que se suma un plus de transporte uniforme de 218,72 €/mes:

Categoría	Salario base (€/mes)	Plus transporte (€/mes)	Total mensual (€)
Jefe de servicio	1.614,10	218,72	1.832,82
Inspector principal	1.521,34	218,72	1.740,06
Jefe de administración	1.433,68	218,72	1.652,39
Oficial 1ª administración	1.395,30	218,72	1.614,01
Oficial 2ª administración	1.384,91	218,72	1.603,63
Auxiliar	1.334,73	218,72	1.553,45
Conductor-mecánico, jefe de taller	1.393,22	218,72	1.611,94
Jefe de almacén	1.389,72	218,72	1.608,43
Vigilante	1.337,63	218,72	1.556,34
Conductor 1ª, oficial taller 1ª	1.393,22	218,72	1.611,94
Conductor 2ª, oficial taller 2ª	1.369,44	218,72	1.588,15
Ayudante	1.348,87	218,72	1.567,58
Limpiador	1.332,81	218,72	1.551,52
Engrasador-lavador	1.356,25	218,72	1.574,97
Repartidor de mercancías	1.332,81	218,72	1.551,52

Entre el resto de conceptos económicos figuran el plus de idioma (80,99 €/mes), el plus de disponibilidad (364,53 €/mes), el quebranto de moneda (29,33 €/mes; 1,33 €/día), la compensación por día de 8 horas (104,15 €/día), la hora de exceso a partir de la 8ª (14,59 €/hora), el plus festivo (156,23 €/día), las horas extra del art. 16 (17,57 €/hora), el plus de salida de taller (52,08 €/día) y el plus de conducción-percepción del art. 19 (11,61 €/día). Las dietas por distribución diferencian entre servicio internacional (30,51 € comida, 30,51 € cena, 61,02 € pernoctación y desayuno), servicio discrecional (19,74 € / 19,74 € / 36,61 €) y servicio regular (17,42 € / 17,42 € / 36,61 €), con 33,21 € por desplazamiento al extranjero o al resto de España.

Implicaciones operativas

Las asesorías y empresas del sector deben actualizar las nóminas de 2026 conforme a las nuevas tablas por categoría, incorporando el plus de transporte de 218,72 €/mes y el resto de conceptos económicos. Conviene revisar el cálculo de finiquitos, atrasos y pluses variables —dietas, horas extra, festivos— para los devengos del ejercicio. Las cuantías de dietas deben aplicarse según la modalidad de servicio (regular, discrecional o internacional).

Fuente

Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara, número 43, de 4 de marzo de 2026, "Convenio Colectivo de la empresa Transportes de Viajeros Regulares y Discrecionales de la provincia de Guadalajara. Tablas salariales año 2026". Texto disponible en la fuente oficial. Código de convenio (REGCON): 19000845011997.